Head of Strategic Supply & Demand

YOU WORK FOR WE

Als Head of Strategic Supply & Demand ben je, in een notendop, verantwoordelijk voor de coördinatie van de inkomende goederenstromen van leverancier naar distributiecentrum met uiteindelijk als doel de goederen op tijd binnen te krijgen volgens het gemaakte plan. Gaat het om de inrichting van logistieke ketens, dan laat jij je niets wijsmaken. Je kijkt kritisch naar end-to-end supply chain processen in efficiëntie, effectiviteit en kosten om deze toekomstbestendig te maken. Je durft hierin af te wijken van bestaande regels en gaat discussies met collega’s van onze Merchandise- en Logistics teams niet uit de weg. Samen zorgen jullie ervoor dat de geplande groei gerealiseerd wordt. Alle verbetervoorstellen maak- en realiseer je samen met de Business innovation-, IT-, Merchandise-, Finance- en Logistics teams. Je overlegt met hen en stelt de juiste prioriteiten ten aanzien van de goederenstroom en doet voorstellen aan de Merchandise teams op basis van beschikbare logistieke capaciteit, commercial interest en maximale winstgevendheid.

Alles wat wij doen is data-driven en daarom verwachten wij dat je Service Levels en KPI’s opstelt en beheert maar daarnaast ook een supply chain dashboard ontwikkeld. Dit dashboard geeft jou en jouw (interne) partners de mogelijkheid tot het meten van en rapporteren over alle end-to-end supply chain prestaties. Je geeft hiermee de organisatie inzicht in knelpunten die commerciële impact hebben, je gebruikt dit als middel om draagvlak te creëren voor alle veranderingen die jij wil doorvoeren én rapporteert hiermee aan de CFO/COO en voor de projecten aan de Supply Chain Steering Group.

In deze rol rapporteer je aan de CFO/COO en werk je nauw samen met de Logistics Manager (verantwoordelijk European Distribution Centre operatie), Branch Merchandise Manager (verantwoordelijk voor voorraadplanning voor diverse kanalen) en Merchandisers (verantwoordelijk voor voorraad, margebewaking en prijsstelling van goederen).

Gezien ook een aantal van jouw businesspartner Engelstalig zijn willen we je vragen je cv en motivatie in het engels toe te sturen. 

Wat we van jou verwachten?
Jouw persoonlijkheid past bij onze kernwaarden. Dat betekent dat je altijd op zoek bent naar verbetering en vernieuwing en dit samen met jouw collega’s realiseert. Wat wij verder verwachten:
  • Je hebt een afgeronde HBO of WO opleiding in de richting van Supply Chain, Logistics of (Technische) Bedrijfskunde en neemt 5 tot 10 jaar relevante werkervaring mee in een vergelijkbare rol en/of in een Supply Chain omgeving.
  • Je bent senior en zelfverzekerd in je rol, beheerst change management als geen ander en kan ons daar een hoop succesverhalen over vertellen.
  • Je bent organisatorisch en procesmatig sterk, hebt oog voor details en een ‘getting things done’ mentaliteit.
  • Alleen breng je geen verandering, dat doe je samen. Daarom ben je communicatief vaardig en kan je draagvalk creëren binnen de organisatie voor de veranderingen
  • Tot slot weet jij vraagstukken te doorgronden middels het stellen van de juiste vragen en het verzamelen van informatie. Hierdoor is jouw netwerk intern en extern groot, ben je sterk in het op de juiste wijze informeren van en verbinden met jouw stakeholders en niet bang om de visie die jij hebt over supply chain en zaken die verandert moeten worden over de bühne te brengen.

WE WORK FOR YOU

Jij zorgt er met jouw team dagelijks voor dat we kunnen blijven groeien en innoveren, dus daar mag ook wat tegenover staan. You work for WE, WE work for you. Je krijgt daarom van ons:
  • Een salaris dat past bij jouw kennis, opleiding en ervaring.
  • Een telefoon en een laptop.
  • Hybride werken: werken op kantoor en werken vanuit huis. Kies dagelijks de werkplek die het beste bij je past. En als je ervoor kiest om thuis te werken geven we je hier een vergoeding voor.
  • 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld, standaard 20% shopkorting bij WE, een goede pensioenregeling én een uitgebreid pakket aan collectieve verzekeringen.
  • Korting op jouw sportabonnement, deelnemen aan bootcamp en/of bokslessen tegen een gereduceerd tarief en genieten van gratis fruit op ons hoofdkantoor.
  • Teamuitjes, BBQ’s, events, borrels en meer!

WHO WE ARE

Als modeliefhebber ken je WE Fashion natuurlijk allang. Maar wist je ook dat wij een succesvol Nederlands multi-channel merk zijn dat volop in de transitie is om niet alleen de beste fashion retailer, maar ook fashion e-tailer van West-Europa te worden? De fashionwereld is altijd in beweging! En dat maakt WE Fashion dé plek waar je de kans krijgt om trends te zien, erop in te spelen of ze zelf te creëren.

Maar daar laten we het niet bij: we blijven dagelijks zoeken naar groeikansen, ook rondom maatschappelijk verantwoord en duurzaam ondernemen. Want WE Care. Daarom liggen ontwikkeling, verbetering en creatie ook nooit stil bij ons. WE Fashion is dé plek waar jij de kans krijgt om te innoveren en persoonlijk te groeien. Goede ideeën? Laat van je horen en word een trendsetter!

SOLLICITATIEPROCEDURE

NOG VRAGEN?

Wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact met ons op.

Kim Middelweerd

Talent & Development Manager
Stuur een WhatsApp bericht

WE WOULD LIKE TO KEEP IN TOUCH

Een seintje krijgen als er een passende vacature is?