“We leren hier van én met elkaar, dat is de kracht van WE Fashion.”

Shanna Abdulla, Import & Export Employee

“We leren hier van én met elkaar, dat is de kracht van WE Fashion.”

Shanna Abdulla, Import & Export Employee

Ontwikkeling

“Ik behandel alle logistieke zaken die betrekking hebben tot Europa en landen in het Verre Oosten”, begint Shanna, Import & Export Employee. “Ik zorg er samen met mijn collega’s voor dat de goederen uit deze gebieden juist aankomen en weer doorgestuurd worden naar ons Europees distributiecentrum, waarna ze vervolgens verzonden worden naar de stores en onze externe partners.” Het is 2018 als Shanna bij WE Fashion start, destijds nog als weekendhulp in één van onze stores. “Ik ben bij het Supply Chain-team beland, omdat ik tijdens mijn studiejaren al bezig was met internationale betrekkingen, handel en wereldeconomie. Na het volgen van mijn minor European Union Studies beschikte ik over de benodigde vaardigheden én kennis en solliciteerde ik voor mijn huidige positie.” Een goede beslissing, zo vindt Shanna. “Ik ga iedere dag met plezier aan het werk. WE® levert hier een grote bijdrage aan, omdat de organisatie veel aandacht heeft voor persoonlijke ontwikkeling. Er is waardering voor mijn werkzaamheden en gemaakte fouten worden omgezet in leermomenten. Dit vind ik erg fijn.” Ook maakt Shanna sinds januari 2022 onderdeel uit van de WE®-ondernemingsraad en draagt zij bij aan de innovatie van de organisatie. “Ik ben nieuwsgierig naar de algehele manier van werken binnen WE Fashion en vind de belangen van onze medewerkers belangrijk. Daarom heb ik mij bij deze groep aangesloten. Ik ben bereid om meer te leren over het bedrijf en een luisterend oor te bieden aan collega’s, contactpersonen en de klant.”

Ontwikkeling

“Ik behandel alle logistieke zaken die betrekking hebben tot Europa en landen in het Verre Oosten”, begint Shanna, Import & Export Employee. “Ik zorg er samen met mijn collega’s voor dat de goederen uit deze gebieden juist aankomen en weer doorgestuurd worden naar ons Europees distributiecentrum, waarna ze vervolgens verzonden worden naar de stores en onze externe partners.” Het is 2018 als Shanna bij WE Fashion start, destijds nog als weekendhulp in één van onze stores. “Ik ben bij het Supply Chain-team beland, omdat ik tijdens mijn studiejaren al bezig was met internationale betrekkingen, handel en wereldeconomie. Na het volgen van mijn minor European Union Studies beschikte ik over de benodigde vaardigheden én kennis en solliciteerde ik voor mijn huidige positie.” Een goede beslissing, zo vindt Shanna. “Ik ga iedere dag met plezier aan het werk. WE® levert hier een grote bijdrage aan, omdat de organisatie veel aandacht heeft voor persoonlijke ontwikkeling. Er is waardering voor mijn werkzaamheden en gemaakte fouten worden omgezet in leermomenten. Dit vind ik erg fijn.” Ook maakt Shanna sinds januari 2022 onderdeel uit van de WE®-ondernemingsraad en draagt zij bij aan de innovatie van de organisatie. “Ik ben nieuwsgierig naar de algehele manier van werken binnen WE Fashion en vind de belangen van onze medewerkers belangrijk. Daarom heb ik mij bij deze groep aangesloten. Ik ben bereid om meer te leren over het bedrijf en een luisterend oor te bieden aan collega’s, contactpersonen en de klant.”

“Het werk is leuk, bijzonder en erg leerzaam. Ik heb het hier ontzettend naar mijn zin, klik goed met mijn collega’s en wil nog veel leren. Naar mijn mening ben ik bij WE® aan het juiste adres.”

“Het werk is leuk, bijzonder en erg leerzaam. Ik heb het hier ontzettend naar mijn zin, klik goed met mijn collega’s en wil nog veel leren. Naar mijn mening ben ik bij WE® aan het juiste adres.”

De logistieke schakel van de organisatie

“Als logistiek medewerker bij WE® houd ik me bezig met twee verschillende werelddelen, het werk is daarom heel divers en ik doe iedere dag wel iets anders”, vertelt Shanna. “Daarnaast werk ik regelmatig samen met onze dames-, heren- en kidsafdelingen op het hoofdkantoor en zijn ook enkele administratieve handelingen onderdeel van mijn functie. Je kunt dan denken aan het invoeren en afhandelen van bestellingen, doorsturen van diverse facturen naar de Finance-afdeling en het bijhouden van alle mailcorrespondentie.” De logistieke afdeling is een centraal punt binnen de organisatie, zo weet ook Shanna. Loopt de goederenstroom vertraging op? Dan weten zij en haar team raad. “In zo’n geval zoeken we uit hoe we de situatie zo efficiënt mogelijk kunnen oplossen. Teamspirit is binnen mijn vakgebied dus erg belangrijk. Gelukkig heerst er een echte ‘Better Together’-cultuur binnen het bedrijf,” zegt ze. Volgens haar is deze niet alleen voelbaar op de Supply Chain-afdeling, maar ook in alle andere lagen van de organisatie. Shanna: “We leren hier van én met elkaar, dat is de kracht van WE Fashion.”

De toekomst

Als Shanna terugblikt op de stappen die zij al heeft kunnen maken, zegt zij het volgende: “Ik ben trots op mijzelf en mijn groeiproces. Ik hoop dan ook dat ik in de toekomst nog meer kennis op zal mogen doen en mij verder kan specialiseren in douanezaken en de werelddelen waarmee ik werk.” Haar verdere carrière ziet zij zeker bij WE Fashion: “Het werk is leuk, bijzonder en erg leerzaam. Ik heb het hier ontzettend naar mijn zin, klik goed met mijn collega’s en wil nog veel leren. Naar mijn mening ben ik bij WE® aan het juiste adres.”

De logistieke schakel van de organisatie

“Als logistiek medewerker bij WE® houd ik me bezig met twee verschillende werelddelen, het werk is daarom heel divers en ik doe iedere dag wel iets anders”, vertelt Shanna. “Daarnaast werk ik regelmatig samen met onze dames-, heren- en kidsafdelingen op het hoofdkantoor en zijn ook enkele administratieve handelingen onderdeel van mijn functie. Je kunt dan denken aan het invoeren en afhandelen van bestellingen, doorsturen van diverse facturen naar de Finance-afdeling en het bijhouden van alle mailcorrespondentie.” De logistieke afdeling is een centraal punt binnen de organisatie, zo weet ook Shanna. Loopt de goederenstroom vertraging op? Dan weten zij en haar team raad. “In zo’n geval zoeken we uit hoe we de situatie zo efficiënt mogelijk kunnen oplossen. Teamspirit is binnen mijn vakgebied dus erg belangrijk. Gelukkig heerst er een echte ‘Better Together’-cultuur binnen het bedrijf,” zegt ze. Volgens haar is deze niet alleen voelbaar op de Supply Chain-afdeling, maar ook in alle andere lagen van de organisatie. Shanna: “We leren hier van én met elkaar, dat is de kracht van WE Fashion.”

De toekomst

Als Shanna terugblikt op de stappen die zij al heeft kunnen maken, zegt zij het volgende: “Ik ben trots op mijzelf en mijn groeiproces. Ik hoop dan ook dat ik in de toekomst nog meer kennis op zal mogen doen en mij verder kan specialiseren in douanezaken en de werelddelen waarmee ik werk.” Haar verdere carrière ziet zij zeker bij WE Fashion: “Het werk is leuk, bijzonder en erg leerzaam. Ik heb het hier ontzettend naar mijn zin, klik goed met mijn collega’s en wil nog veel leren. Naar mijn mening ben ik bij WE® aan het juiste adres.”

WE WOULD LIKE
TO KEEP IN TOUCH

Een seintje krijgen zodra er een passende vacature is?