De persoonlijke ontwikkeling van onze managers vinden wij bij WE belangrijk en daarin speel jij ook een grote rol. Je helpt onze managers verder in hun ontwikkeling door het geven van feedback en hen te coachen en te empoweren in de dagelijkse praktijk. Daarnaast weet je met jouw ervaring op een innovatieve wijze HR projecten te initiëren op het gebied van talentontwikkeling en het stimuleren van interne doorstroom. Je werkt natuurlijk niet alleen met Retail collega’s want je rapporteert aan onze European HR Director en werkt samen met collega’s van HR, Talent & Development en Compensation & Benefits om de business verder te helpen.
Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.